Category Archives: Aktuelnosti

OSNIVANJE POSEBNOG TIJELA IZ REDA ZAPOSLENIH

Člankom 16. (odgovornost organizatora štrajka za sigurnost) Zakona o štrajku zaposlenih u institucijama Bosne i Hercegovine propisano je: (1) Zaposleni koji stupaju u štrajk odlukom štrajkačkog odbora osnivaju posebno tijelo između zaposlenih koje je dužno za vrijeme trajanja štrajka pružiti … Continue reading

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

ODRŽAN PRVI SASTANAK RADNE SKUPINE ZA SOCIJALNI DIJALOG SA SINDIKATIMA U INSTITUCIJAMA BIH

Na inicijativu predsjednice Sindikata Uprave za indirektno – neizravno oporezivanje od 04.03.2022. godine, danas je u Sarajevu, u Zgradi prijateljstva između Grčke i Bosne i Hercegovine, Trg BiH broj 3, održan prvi sastanak Radne skupine za socijalni dijalog sa sindikatima … Continue reading

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

ODRŽANA 2. SJEDNICA ŠTRAJKAČKOG ODBORA

Nakon završetka 19. sjednice UO SUINO, štrajkački odbor Sindikata UINO održao je svoju 2. sjednicu na kojoj se raspravljalo o dosadašnjem postupanju u vezi sa ulaskom u štrajk zaposlenih u UINO. Razmatrani su i akti koje je poslodavac uputio Vijeću … Continue reading

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

ODRŽANA 19. SJEDNICA UPRAVNOG ODBORA SUINO

Dana 11.03.2022. godine u Kiseljaku je održana 19. sjednica Upravnog odbora Sindikata UINO.  Sukladno usvojenom dnevnom redu, na sjednici je usvojen Zapisnik sa 18. sjednice UO SUINO i raspravljalo se o njegovim zaključcima, od kojih je sedam realizirano, a realizacija … Continue reading

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

ZASTUPNIČKI DOM PARLAMENTARNE SKUPŠTINE BIH USVOJIO PRIJEDLOG ZAKONA O IZMJENAMA ZAKONA O PLAĆAMA I NAKNADAMA U INSTITUCIJAMA BIH

Na 27. sjednici Zastupničkog doma Parlamentarne skupštine Bosne i Hercegovine (PSBiH) koja je održana 9.3.2022. godine, usvojen je, po hitnom postupku, s amandmanom uloženim na sjednici, Prijedlog zakona o izmjenama Zakona o plaćama i naknadama u institucijama Bosne i Hercegovine, … Continue reading

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment