REPREZENTATIVNI SINDIKATI UPUTILI PRIGOVOR ZBOG VISINE OSNOVICE

Vijeće ministara Bosne i Hercegovine donijelo je Odluku o visini osnovice za obračun plata za 2025. godinu, koja iznosi 631,50 KM, što predstavlja povećanje od 31,5 KM u odnosu na prethodnu godinu.

Međutim, ovo povećanje samo ispunjava zakonski minimum, što znači da će zaposleni na nivou državnih institucija u BiH i dalje stagnirati u odnosu na svoje kolege nižih nivoa vlasti, upozoravaju iz reprezentativnih sindikata u BiH.
Oni su uputili prigovor koji su poslali Predsjedništvu BiH i svim članovima Vijeća ministara BiH.

„Sindikalni zahtjevi, kojima je tražena osnovica u iznosu od 680 KM, nisu ispunjeni, što izaziva opravdane frustracije među radnicima. Povećanje osnovice koje je donio Savjet ministara, premda je zakonski nužno, ne prati životni standard zaposlenih, a o povećanju da i ne govorimo.

Zakonski minimum koji je postavljen kao osnovica za obračun plata odražava tek minimalne zahtjeve, dok su zahtjevi sindikata na nivou institucija BiH imali za cilj osiguranje pravičnije nadoknade za radnike, s obzirom na inflaciju, troškove života i povećane zahtjeve za boljim uslovima rada. Nažalost, vlasti na nivou institucija BiH nisu usvojile mjere koje bi adekvatno odražavale potrebe zaposlenih, čime se ponovo ignoriše važnost prava radnika na poštenu naknadu za njihov rad.

Iako je odluka Vijeća ministara BiH donesena, ona neće odmah rezultirati većim platama za zaposlene, jer nova osnovica neće biti primijenjena dok Budžet za 2025. godinu ne bude usvojen.

Nažalost, prema dosadašnjim iskustvima, posljednji budžet koji je usvojen blagovremeno, bio je budžet za 2016. godinu, te izražavamo bojazan da se osnovica za obračun plate neće početi primjenjivati od januara 2025. godine, već znatno kasnije. Na ovaj način značajno se ugrožavaju prava radnika i stabilnost njihovih prihoda, a istovremeno se stvara još veći jaz i razlika između njihovih i primanja imenovanih i izabranih lica u institucijama BiH.

Prava radnika na redovnu i dostojanstvenu isplatu plata, kao i na odgovarajući životni standard, trebaju biti prioritet svih institucija. U ovom kontekstu, nužno je prepoznati da svaki odloženi iskorak u ostvarivanju radničkih prava direktno utiče na kvalitet života radnika, njihove obaveze prema porodicama i opštu ekonomsku sigurnost.

Zakonski minimum osnovice za obračun plate je nedovoljan za radnike koji zaista doprinose funkcionisanju institucija na državnom nivou, a vlast bi trebala osigurani visinu plata koje će odgovarati rastu životnih troškova i unapređenju njihovih radnih uslova. Sindikalni zahtjevi za povećanjem osnovice na 680 KM nisu samo statistički broj, već predstavljaju odraz nužnosti za poboljšanjem prava radnika na fer i pošteno plaćanje za njihov rad.

Ukoliko se ova prava ne poštuju, ne samo da se krši osnovno radničko pravo na poštenu naknadu, već se i podriva povjerenje radnika u institucije koje bi trebalo da štite njihove interese. Ovdje nije riječ samo o finansijskim sredstvima, već o osnovnoj pravdi koja bi trebalo da bude temelj svakog sistema, uključujući i radni.

S obzirom na sve izazove i neizvjesnosti u vezi sa usvajanjem Budžeta, pozivamo sve nadležne institucije, uključujući Fiskalni savjet, Ministarstvo finansija i trezora, Savjet ministara BiH, Predsjedništvo BiH i Parlamentarnu skupštinu BiH, da preduzmu hitne i odgovorne korake kako bi Budžet za 2025. godinu bio usvojen na vrijeme.

Pozivamo Vijeće ministara BiH i Generalni sekretarijat da u što kraćem roku usvoje Kolektivni ugovor, jer samo na taj način mogu se osigurati dostojanstvene plate za zaposlene i ispuniti osnovna radnička prava koja su, nažalost, konstantno zanemarena.

Pozivamo vas na hitnu izmjenu nepravednog Zakona o platama i naknadama, kao i Zakona o radu, uz obavezno uključenje predstavnika reprezentativnih sindikata u izradu istih.

U suprotnom, radnici na nivou institucija BiH biće prinuđeni nastaviti rad uz neadekvatnu kompenzaciju za svoj trud, što neće samo ugroziti njihov ekonomski položaj, već i njihovu motivaciju i povjerenje u institucije koje bi trebalo da su garant njihovih prava, a reprezentativni sindikati će morati primijeniti i druga sredstva borbe zakonom predviđena, a što ne isključuje i generalni štrajk“, navodi se u prigovoru, kojeg potpisuju Radenko Mirković (SDSZ BIH), Ana Mrnjavac (SUINO) i Edin Kahrimanović (SSPO u BIH).

PRIGOVOR reprezentativnih sindikata u Bosni i Hercegovini na osnovicu za obračun plata u institucijama Bosne i Hercegovine.

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

USVAJANJE PRVOG KOLEKTIVNOG UGOVORA MOGUĆE IDUĆE SEDMICE

Vijeće ministara Bosne i Hercegovine je prekršilo vlastitu odluku po kojoj su se o kolektivnom ugovoru trebali izjasniti u roku 60 dana, dakle do sredine septembra.
Ipak, kako je za Faktor kazao ministar pravde Bosne i Hercegovine Davor Bunoza, kolektivni ugovor se nalazi u Generalnom sekretarijatu Vijeća ministara BiH i vrlo vjerovatno će se naći na idućoj sjednici Vijeća ministara.
– Sve je spremno. Očekujemo u ovoj godini da ga imamo – dodao je Bunoza.
Na pitanje u čemu je bio problem pa se kasnilo sa izjašnjenjem Vijeća ministara BiH, odgovorio je da nema problema i da sve ide svojim tokom.
Bunoza je kazao i da nije bilo promjena u odnosu na ono što je bilo usaglašeno.
Vijeće ministara BiH je, nakon višegodišnjih zahtjeva reprezentativnih sindikata zaposlenih u institucijama BiH, krajem prošle godine donijelo odluku o formiranju tima za pregovore o kolektivnom ugovoru. U toj odluci su odredili da će se o kolektivnom ugovoru izjasniti 60 dana nakon što bude usaglašen, a usaglašen je sredinom jula.
Na ovo su prije desetak dana skrenuli pažnju i iz sindikata, zahtijevajući od Vijeća ministara BiH da se hitno izjasni i, ako prihvate tekst ugovora, odrede datum potpisivanja.
Po usaglašenom tekstu kolektivnog ugovora osnovica za obračun plaće ne može biti manja od 50 % prosječne mjesečne neto plaće u BiH iskazane na godišnjem nivou za kalendarsku godinu koja dvije fiskalne godine prethodi godini u kojoj će se osnovica primjenjivati. 
Regres je u visini osnovice, a dnevnice za službena putovanja u BiH iznose 40 KM, s tim da Vijeće ministara BiH može utvrditi i veći iznos dnevnice. 
Topli obrok je predviđen u iznosu od najmanje 2 % osnovice za obračun plaća. Po sadašnjoj osnovici od 600 KM to je 12 KM.
Otpremnina će iznositi šest ostvarenih neto plaća, izuzimajući novčanu nagradu i naknadu za obavljanje poslova drugog radnog mjesta, isplaćenih u prethodnih šest mjeseci ili šest prosječnih mjesečnih neto plaća iz prethodne godine u Bosni i Hercegovini, ako je to za zaposlenog povoljnije.
Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

ODLUKA O VISINI OSNOVICE ZA OBRAČUN PLAĆE ZA 2025. GODINU

Na 65. sjednici Vijeća ministara Bosne i Hercegovine, a na prijedlog Ministarstva financija i trezora, donesena je Odluka o visini osnovice za obračun plaće za 2025. godinu koja će iznositi 631,50 KM u odnosu na 600 KM iz 2024. godine. 

Na ovaj način ispunjava se obveza iz Zakona o plaćama i naknadama u institucijama BiH kojim je definirano da se osnovica za plaću utvrđuje u visini od 50 % prosječne mjesečne neto plaće u Bosni i Hercegovini iskazane na godišnjoj razini za kalendarsku godinu koja dvije fiskalne godine prethodi godini u kojoj će se osnovica primjenjivati. Agencija za statistiku BiH objavila je podatak da je prosječna mjesečna neto plaća u Bosni i Hercegovini za 2023 godinu iznosila 1.263 KM.

Odluka bi se trebala primjenjivati od 1. siječnja do 31. prosinca 2025. godine, a ukoliko do  kraja ove godine ne bude usvojen proračun za narednu fiskalnu godinu, nova osnovica za obračun plaća primjenjivat će se od narednog mjeseca od dana usvajanja proračuna.

Tri reprezentativna sindikata koja zastupaju zaposlene u institucijama BiH tražili su povećanje osnovice sa ovogodišnjih 600 KM na 680 KM u idućoj godini.

I kao svaki put dosad, povećanje osnovice najviše će osjetiti oni s najvećim plaćama, dakle funkcioneri, a najmanje državni službenici, namještenici, vojnici, policajci, carinici…, s obzirom na to da još nikada nije urađen novi Zakon o plaćama i naknadama u institucijama BiH niti bilo koje drugo zakonsko rješenje koje bi funkcionerima onemogućilo drastična povećanja primanja.

Tri reprezentativna sindikata će nakon zajedničkog sastanka donijeti odluku o daljnjim postupcima i aktivnostima, a sve u cilju zaštite prava svojih zaposlenika.

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

ODRŽANA SJEDNICA SKUPŠTINE SINDIKATA

Redovna sjednica Skupštine Sindikata Uprave za indirektno-neizravno oporezivanje, 14. po redu, održana je u Tuzli dana 16.11.2024.godine.

Skupštinom je predsjedavao predsjednik Skupštine, Zoran Popović, koji je, uz konstataciju da je na sjednici prisutan kvorum za odlučivanje dao dnevni red na usvajanje, koji je nakon kraće diskusije i usvojen.

Prema prvoj tački dnevnog reda izvršena je analiza zaključaka i usvojen Zapisnik sa prethodne sjednice.

U nastavku rada pristupilo se izboru i verifikaciji  mandata novim članovima organa Sindikata, uz obrazloženje za svaki prijedlog od strane delegata nadležnog regionalnog centra i Središnjeg ureda. Nadalje, od strane predsjednice Sindikata Ane Mrnjavac, prezentirano je Izvješće o radu Sindikata za period: 01.01.-31.10.2024. godine kao i Financijsko izvješće, koje su delegati SUINO jednoglasno i usvojili.

Pod tačkom „Razno“ raspravljalo se o mnogim pitanjima iz radno-pravnih odnosa zaposlenih i zauzeti su određeni stavovi, a između ostalog zaključeno je da novi prečišćeni tekst Statuta treba objaviti, te pripremiti i sve ostale sadržaje i zahtjeve za novu web-stranicu koja je u fazi izrade. Planirano je da web administrator prezentira izgled nove web stranice Sindikata UINO na sljedećoj sjednici Upravnog odbora, koja će biti zakazana u Sarajevu.

Također, na sjednici je dogovoreno da se pripreme različiti upiti, prije svega prema Uredu za reviziju institucija BiH i Agenciji za državnu službu u vezi volontiranja zaposlenih i sticanja statusa VSS,  kao i prema nadležnim za određena pitanja u vezi primjene Metodologije za napredovanje unutar platnih razreda, te što hitnijeg  usvajanja Pravilnika o službenom odijelu zaposlenih u UINO.

Delegatima je prezentiran prijedlog zadnjih izmjena Pravilnika o raspodjeli sredstava Fonda solidarnosti, a u konačnici svoje prijedloge i sugestije na isti mogu dostaviti na e-mail Upravnog odbora, najkasnije do 10.12.2024. godine.

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

ZAHTJEVI REPREZENTATIVNIH SINDIKATA

Reprezentativni sindikati koji djeluju na nivou institucija Bosne i Hercegovine obratili su se Predsjedavajućoj i svim ministrima u Vijeću ministara Bosne i Hercegovine sa zahtjevima koji se odnose na:

  • stavljanje Nacrta kolektivnog ugovora na dnevni red sjednice Vijeća ministara Bosne i Hercegovine;
  • usvajanje Odluke o visini osnovice za obračun plate za 2025. godinu, a koju je prema odredbama Zakona o platama i naknadama u institucijama Bosne i Hercegovine bilo potrebno usvojiti najkasnije do 30.06. tekuće godine;
  • uključivanje Reprezentativnih sindikata u izradu novog Zakona o platama i naknadama u institucijama Bosne i Hercegovine i
  • hitno održavanje sastanka s gospođom Borjanom Krišto.

Akt koji su potpisali predsjednici Reprezentativnih sindikata možete vidjeti nas ovom linku.

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment