ZAHTJEVI REPREZENTATIVNIH SINDIKATA

Sindikat Uprave za indirektno – neizravno oporezivanje, Savez sindikata policijskih organa u BiH i Sindikat državnih službenika i zaposlenika u institucijama Bosne i Hercegovine od Vijeća ministara BiH su zatražili hitno usvajanje Prijedloga odluke o visini osnovice za obračun plaće u 2023. godini u iznosu od 630,00 KM, koju je predložilo Ministarstvo financija i trezora BiH, te usvajanja Nacrta budžeta za 2023. godinu, kako bi se započela procedura usvajanja u što kraćem roku.

Teška materijalna situacija zaposlenih prouzročena stalnim poskupljenjima u proteklom periodu, ali i informacija o rastu primanju u nižim organima vlasti, rezultirala je time da zaposleni u institucijama BiH ne mogu prihvatiti da osnovica bude ispod 630 KM.  

U proteklom periodu od strane više političkih predstavnika u institucijama Bosne i Hercegovine, istaknuto je negodovanje zbog povećanja osnovice za obračun plaće imenovanim i izabranim zvaničnicima, zbog čega tražimo da se pokaže odgovornost, te pronađe način da se obračun plaće zaposlenim u institucijama BiH razdvoji od obračuna plaće imenovanih i izabranih zvaničnika, te da se Nacrt budžeta što prije uputi u dalju proceduru sa predloženom osnovicom.

Reprezentativni Sindikati pozvali su da se u što kraćem roku izmijeni Odluka o načinu i postupku ostvarivanja prava zaposlenih u institucijama BiH na naknadu za službeno putovanje, u pogledu iznosa dnevnice sa trenutnih 25,00 KM na 60,00 KM, te eventualnog različitog definiranja “službenog putovanja” i “operativnog rada” policijskih službenika, kao i Odluke o visini regresa za 2023. u iznosu predloženom od strane Ministarstva financija i trezora Bosne i Hercegovine.

Zajednički akt reprezentativnih Sindikata, upućen Vijeću ministara BiH, možete vidjeti na ovom linku.

Također, reprezentativni Sindikati su zatražili održavanje sastanka s predsjedateljicom Vijeća ministara BiH, ministrom financija i trezora BiH, te ministrom pravde BiH, a na temu uspostave socioekonomskog dijaloga, s akcentom na otpočinjanje kolektivnog pregovaranja.

Molbe za sastancima možete vidjeti ovdje.

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

NOVOGODIŠNJA ČESTITKA PREDSJEDNICE SINDIKATA

Poštovane kolegice i kolege, članovi Sindikata,

ova godina bila je posebno značajna po mnogim događanjima, ujedno bila je prelomna u radu Sindikata, pri čemu ne mogu da ne podsjetim da smo u istoj stupili u Štrajk upozorenja, ukazujući na nezadovoljstvo u odnosu Poslodavca, Viječa ministara Bosne i Hercegovine, spram zaposlenih, a što je dalo značajne rezultate i doprinijelo u ostvarenju naših ciljeva, prije svega:

-došlo je do povećanja osnovice za obračun plaće,

– izmijenjena je Odluka o troškovima smještaja i odvojenog života koja je  konačno uključila i sve zaposlene, 

-koeficijenti su se povećali za 0,20 do radnog mjesta stručnog savjetnika,

– tri reprezentativna sindikata izradila su jedinstven dokument Kolektivnog ugovora koji je upućen Vijeću ministara Bosne i Hercegovine u daljnju proceduru,

– na inicijativu našeg Sindikata svim zaposlenim bit će isplaćena jednokratna novčana naknada u iznosu od 500,00 KM.

Jasno je da je sve ovo rezultat kontinuiranog rada i djelovanja Sindikata koji je pridonio realizaciji gore navedenog, kao i uspostavi boljeg socioekonomskog dijaloga s Poslodavcem i poboljšanju radno- pravnog statusa zaposlenih u UINO.

Nadajući se da ćete i ubuduće aktivno podrżavati Sindikalni rad i djelovanje, očekujemo da će i oni koji to do sada nisu, uključiti se u Sindikat, jer samo zajedno možemo ići dalje.

U ime toga, uz želju da zajednički stvaramo uspjehe,

vama, vašim obiteljima, onima koji su vam dragi i svim ljudima dobre volje SRETNA NOVA 2023. godina.

Ana Mrnjavac, predsjednica SUINO

 

 

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

UNO OBILJEŽILA 19. GODIŠNJICU RADA

Uprava za neizravno oporezivanje obilježila je 29.12.2022. godine 19. godišnjicu rada. Tom prilikom ravnatelj UNO dr. Miro Džakula dodijelio je nagrade službenicima Uprave koje je za poseban doprinos u radu u 2022. godini odabralo Povjerenstvo za obilježavanje dana UNO.

Pored nagrađenih pojedinaca, Grupa za suzbijanje krijumčarenja i prekršaja RC Tuzla je nagrađena kao najbolja ustrojstvena jedinica UNO u 2022. godini.

Najveće priznanje, Grb Uprave za neizravno oporezivanje, ove godine dodijeljen je Ratku Kovačeviću, načelniku Odjeljenja za komunikacije i međunarodnu suradnju.

Predstavnici Sindikata uručili su direktoru UNO zahvalnicu u povodu obilježavanja 5. godina postojanja Sindikata UNO.

Predsjednica se zahvalila za suradnju i donacije koje su pripomogle Sindikatu u organiziranju godišnjih sindikalnih susreta, a najveću pozornost privukla je informacija da će se svim zaposlenim u UNO i ostalim državnim institucijama isplatiti novčana naknada u uznosu od 500 KM, a što je upravo zasluga ovog Sindikata.

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

SINDIKAT UINO OBRADOVAO NAJMLAĐE

Sindikat UINO i ove godine obradovao je svoje najmlađe. Tim povodom organizirane su zabave sa animatorima i Djeda Mrazom u Središnjem uredu i regionalnim centrima Uprave za neizravno oporezivanje.

U lijepom raspoloženju i veselom ozračju, djeca su uz igru i ples, zajedno s roditeljima pravila najljepše uspomene…

Uz fotografiranje sa Djeda Mrazom podijeljeno je oko 400 paketića, a dio atmosfere prenosimo u našoj galeriji.

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment

OTVARANJE POSTUPKA KOLEKTIVNOG PREGOVARANJA

Sukladno odredbama čl. 90. i 91. Zakona o radu u institucijama BiH (“Službeni glasnik BiH”, br. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13, 93/17 i 59/22) reprezentativni sindikati su započeli zajedničke aktivnosti na izradi Nacrta kolektivnog ugovora, s ciljem pokretanja postupka kolektivnog pregovaranja i u konačnici zaključenja kolektivnog ugovora.

U vezi s tim, dana 16.12.2022. godine, predsjednici sva tri reprezentativna sindikata u institucijama Bosne i Hercegovine predali su potpisan Nacrt općeg kolektivnog ugovora za zaposlene u institucijama Bosne i Hercegovine. Nacrt ovog Ugovora, uz prijedlog protokola o kolektivnom pregovaranju, dostavljen je predsjedatelju Vijeća ministara Bosne i Hercegovine i ministru pravde Bosne i Hercegovine.

U prijedlogu protokola o kolektivnom pregovaranju jasno je utvrđena dinamika kolektivnog pregovaranja kako je to uobičajena praksa i standard u kolektivnom pregovaranju između poslodavca i reprezentativnih sindikata.

Upornim radom i zajedničkim djelovanjem sva tri reprezentativna sindikata došlo se do izrade ovog nacrta ugovora. Napominjemo, Bosna i Hercegovina je jedina država u Europi koja nema potpisan kolektivni ugovor sa zaposlenima u državnim institucijama.

Posted in Aktuelnosti | Leave a comment